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CYCLES DE FORMATION ESAPRO

LANCEMENT DES CYCLES
RESSOURCES HUMAINES POUR CADRES DIRIGEANTS

L'ESA annonce le lancement de son nouveau cycle ESAPro : Ressources Humaines pour cadres dirigeants "Manager les talents".

Début du cycle : 8 et 9 mai 2007.
Date limite d'inscription :
1er mai 2007.

Contenu des cycles
Le cycle ESAPro Ressources Humaines pour cadres-dirigeants : " Manager les talents " est composé de 4 modules portant sur les thèmes suivants :
- Manager et créer de la valeur
- Capter les talents
- Manager et développer les talents
- Conduire le changement

Ce cycle est centré sur la stratégie et la gestion des Ressources Humaines par les cadres dirigeants et responsables RH en entreprise à travers son intégration dans la stratégie globale de l'entreprise, ses cultures et son changement.

Cible
Il s'adresse à un public large de cadres-dirigeants et responsables des ressources humaines souhaitant approfondir leurs connaissances en stratégie des ressources humaines afin de manager leurs équipes et leurs talents.

Objectifs
- Capter et manager les talents à travers une stratégie de gestion intégrée à la stratégie globale de l'entreprise.
- Maîtriser les leviers de motivation et de développement.
- Savoir optimiser la valeur de l'entreprise à travers la gestion des salariés.

Tarifs
  Prix (indiqués TTC)
Auditeur extérieur 1,815 $
Diplômé de l'ESA 1,650 $

Ces tarifs comprennent les modules, les documents, les pauses cafés et les déjeuners servis au Café-Club l'Avantage.

Cliquez ici pour télécharger le programme et la fiche d'inscription du Cycle ESAPro Ressources Humaines pour cadres dirigeants "Manager les talents"



Cliquez ici pour plus d'informations sur les cycles ESAPro


Contact :
Mlle Perrine MALAUD
Chargée de Mission
Tél : 961 1 373 373
Courriel : malaud.p@esa.edu.lb
 
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